Lalwa, Konfòmite regilasyon
Sètifikasyon: Ki sa ki lòd la pou patisipe nan reyinyon an. lisans kategori
Pèsonèl travay konsiste de yon plusieurs nan konpozan. Yon eleman enpòtan nan li - estimasyon de bon jan kalite a nan fòmasyon. sètifikasyon an sa yo rele - sa ki sa li ye? Li se yon kesyon de evalye konvnab la nan travayè pwofesyonèl ak kòm konfòmite yo nan pozisyon yo yo rete nan, te pote soti ak yon regilarite sèten.
Sètifikasyon - Ki sa ki nan sa? Ki moun ki pa kapab fè san yo pa li?
Nan chak endistri gen yon lis nan pozisyon ak pwofesyon, sijè a pwosedi sa a. Soti nan yon pwen de vi legal nan Kòd la Labour, osi byen ke lòt règleman ki pa gen yon dispozisyon obligatwa, fòse nenpòt anplwayè se obligatwa moun sètifye anplwaye yo. Li ta dwe ki te fèt sèlman pa reprezantan ki nan sektè ak aktivite sèten, kòm reflete nan lejislasyon an.
Ki moun ki egzakteman fè san yo pa sètifikasyon? Premye a tout - anplwaye nan Federasyon Larisi la, reprezantan ki nan leta ak egzekitif pouvwa a tou de federasyon an ak sijè li yo, osi byen ke travayè nan minisipalite yo.
sètifikasyon an obligatwa pou konfòmite avèk travayè mete pozisyon l 'yo anplwaye a nan yon kantite endistri - savwa, moun ki responsab pou mouvman an nan tren sou ray tren yo, se expédition nan plant pouvwa, k ap travay nan enstalasyon ki gen danje ladan endistriyèl oswa ki gen rapò ak anbake.
Anplis de sa, tout anplwaye yo sètifye ki asosye ak depo a ak destriksyon nan zam chimik yo ak bagay ki gen yonizasyon radyasyon. Li gen ladan tou ak pèsonèl aviyasyon, osi byen ke moun ki travay nan enstalasyon ki gen rapò ak espas.
Ki gen plis sètifikasyon an "lapè" nan pwofesyon bibliyotekè sijè, pwofesè yo ak jesyon nan enstitisyon pou edikasyon ak antrepriz otonom. Atestasyon nan sante travayè kategori egzije tou, soti nan 2013 nan règleman li yo kèk chanjman.
Moun ki pa te enkli nan lis sa a yo sètifye sou yon baz volontè. Tèm ak Kondisyon yo nan anplwayè-li devlope ak adopte pwòp li yo. devwa li - yo pibliye yon zak lokal yo, ki gen tèm ak pwosedi nan sètifikasyon. Anplis, Libellés a nan dokiman an dwe satisfè tout kondisyon legal yo.
Kalifikasyon sètifikasyon. Ki sa ki se yon zak lokal regilasyon epi ki sa li gen
rekòmandasyon inivèsèl pou evalyasyon an nan konpetans pa travay la. Sa a se akòz lefèt ke chak òganizasyon - gen spesifik pwòp li yo. Travay nou an - yo konsidere sèlman pwen prensipal ki genyen nan papye lokal la, "Règleman sou sètifikasyon an nan" siyifikasyon legal nan ki se pa sijè a dispit.
Tèt la nan nenpòt ki antite revandike tankou yon dispozisyon pou anplwaye yo, dwe premye enskri nan li, ki nan kategori yo se sijè a sètifikasyon, ak kisa ki pa.
Lè n ap kalkile konnen kouman anplwaye a koresponn ak pozisyon li, li se te pote soti nan respè nan kategori nan anplwaye yo. Definisyon sa a refere a gwoup sosyal la nan anplwaye yo, ki gen travay se fondamantalman pa gen okenn nati fizik ak mantal. Sijè ki abòde lan nan travay yo souvan konsiste de jesyon, pou pran nan desizyon, travay avèk enfòmasyon.
Sosyal gwoup, yo rele travayè yo, travay fizik, kreye yon pwodwi materyèl ak bay aktivite soti nan yon pwen teknik ak pwodiksyon de vi. kategori Kalifikasyon konfime pa sètifikasyon yo, yo pa ta dwe.
Nan vire, anplwaye yo kapab, al gade nan administratè, espesyalis oswa pèfòmè teknik. Pran desizyon an yo patisipe nan sètifikasyon an nan nenpòt ki youn nan twa gwoup sa yo pran poukont pa chak òganizasyon. Pou egzanp, nan kèk plant, atis teknik sètifye annatant.
Ki moun ki pa ka pran li
Ki moun ki ka kapab legalman lage nan fini an nan pwosedi sa a? Pa pa sijè a sètifikasyon kategori se byen yon gwo kantite travayè yo, sètadi:
1. Moun sa yo ki ki gen eksperyans nan pozisyon sa a se mwens pase yon ane. Enplikasyon a se ke eksperyans nan operasyon yo se twò piti fè desen objektif konklizyon sou konvnab la pwofesyonèl.
2. Li enposib sètifye fanm ansent, e menm nan ka a nan siy pwofesyonalis ba tout moun ki tankou yon travayè pa ka rejte. se entèdiksyon ki genyen nan atik 261 nan RF nan LC.
3. Epitou, pwosedi sa a pa aplike nan fanm ki gen timoun ki poko gen twa ane ki gen laj ki sou konje nan swen pou yo. Sètifye yon travayè kapab fèt sèlman yon ane apre retounen nan nan dat travay. Enplikasyon a se ke chita nan fanm yo vakans long kalifye otomatikman redwi. Jis tankou nan ka a anvan yo, travayè sosyal la pa ka revoke, menm si kalifikasyon li se pòv yo.
Ajoute lòd pwòp ou a lis sa a nan lòt kategori nan tèt la gen dwa pou yo respekte moun ki travay a tan pasyèl oswa sou yon entèn kontra fiks-tèm nan pa plis pase de zan. Anplis de sa, reyadaptasyon sot pase yo oswa kou resiklaj pou ane sa a.
Tèm nan menm (1 ane) pwoteje kont sètifikasyon nan moun ki te nonmen kòm yon rezilta nan konpetisyon. Pa pase li pwofesyonèl osi jèn ka lage.
Sou tan an sou nan
Konbyen fwa ta dwe fè sètifikasyon an ak nan sa ki ankadreman tan? Règleman defini pwosedi a tout antye de sètifikasyon ak apwouve osi bonè ke lè 1973 (kòm dènye amande an 1986) rete ki gen rapò ak jòdi a. Dapre l ', yo ta dwe administre ak sètifikasyon te pote soti diskontinu nan entèval nan 3 a 5 an.
dwe espesifik dat limit pou aplikasyon li nan chak òganizasyon dwe reflete nan zak lokal li yo - tout pozisyon nan menm. Genyen tou gen yo dwe espesifye delè pou pwosedi nan tèt li, ki gen ladan Seyans vèbalizasyon.
Li se enstale poukont nan chak antrepriz, gide pa konpozisyon sa a nan komisyon atestasyon ak plen tan anplwaye a. Soti nan yon pwen de vi pratik li konsidere kòm peryòd ki pi apwopriye a nan soti nan twa mwa a sis mwa. Sa se, pou yon evènman tan espesifye yo dwe ranpli. Pou yon òganizasyon ki gen yon gwo kantite travayè pote soti nan li kapab pwogresivman ak distribisyon an nan done ki sètifye.
Avèti anplwaye ou nan avanse
pwen nan pwochen enpòtan ki egzije pou refleksyon an obligatwa nan zak la lokal normatif - se bezwen an enfòme anplwaye nan sètifye sou pwosedi k ap vini an pou yon peryòd de pa mwens pase yon mwa. Anvan ou pase sètifikasyon an, yo dwe anplwaye a dwe fèt okouran de dat li yo ak orè.
Yon semèn anvan dat la te espere nan obligasyon l 'pou m' bay familyarize konpoze li karakteristik. Resevwa men ou sou li gen dwa a ak lòt dokiman yo pou atestasyon sou li pèsonèlman. Ak nan fen a nan pasaj li yo - gen dwa a jwenn konnen ak rezilta yo, epi mande kopi ki nesesè yo.
Ki sa ki ka sètifikasyon an
Pou yon lòt yo te pote soti nan yon peryòd Predetermined de tan. Nan contrast, pre-tèm oswa pwovizwa sètifikasyon - yon sèl la ki te gen yo òganize peryòd la mezhattestatsionny sa yo rele.
Pou ki rezon gen evalye travayè sosyal la bonè? Sa a ka rive nan ka a nan yon pòs vid ak nominasyon l 'nan pozisyon an pou gratis. Oswa vis vèrsa - lè gen erè grav oswa omisyon nan travay la, menm jan tou yon ofans disiplinè, ki gen rapò ak aplikasyon an nan dispozisyon ki sou devwa yo nan post la.
Si travay la nan tout inite nan yon sèten tan vini anba kritik - li kapab tou sèvi kòm yon baz pou randevou a nan yon jeneral atestasyon bonè. Li kapab te pote soti nan demann lan nan atestasyon a ki vle pouse tèt yo nan yon pozisyon ki pi wo.
sètifikasyon an pwovizwa ka "klere" nan anplwaye a, pou kèlkeswa rezon, pou fè pou evite pase woutin a nan pwosedi sa a. Sa a se anjeneral fè nan ka a ki gen yo tcheke kalite pwofesyonèl l 'yo. Yon lòt rezon ki fè pou sètifikasyon bonè - ". Sètifye kondisyon" fini an nan estimasyon an anvan nan
Tout baz yo ak règleman tout moun ki tankou pwosedi yon (vèsyon byen bonè li yo) dwe fason ki pi an detay fikse nan Règleman an yo nan lòd pou fè pou evite diskisyon ak dezakò.
objektif li
Objektif prensipal nan evènman sa a (sètifikasyon) se evalye rezilta yo nan travay nan anplwaye yo, jwenn deyò ki jan yo konfòme yo avèk pozisyon pwòp yo, idantifye enpèfeksyon ak twou vid ki genyen nan nivo a nan fòmasyon ak preparasyon nan devlopman an plis nan plan an.
Yon lòt sètifikasyon chèk sikolojik konpatibilite ak lòt moun (ekip), kapasite nan pran desizyon gwoup, degre nan nan lwayote, men tou, kontwole motivasyon la an jeneral nan espas travay la ak nan travay la sou sit sa a an patikilye. rezilta final la se yon klarifikasyon nan kandida yo karyè nan lavni nan atestasyon.
Definisyon an jeneral nan objektif li yo gen rapò jeneralman amelyore pèsonèl jesyon kalite ak pèsonèl yo travay ak amelyorasyon nan disiplin ak responsablite. Espesifik objektif nan evènman an - nimewo a idantifikasyon nan moun oswa pozisyon - kandida kap vini pou lekòl lage pi sou baz èkse ak ansanm amelyore moral anplwaye nan gerizon an nan relasyon sikolojik.
Bezwen an yo respekte lalwa Moyiz la
se Komisyon Sètifikasyon Travay oblije pa yon règleman espesifik, li se tou byen klè endike nan Règleman an (nou ap pale sou reyinyon dat, ak Libellés a nan desizyon yo ak nuans yo mwendr nan enskripsyon yo).
81-th atik nan TC a endike ke si rezilta yo nan sètifikasyon nan yon moun ka ranvwaye, komisyon an dwe gen ladan yon manm nan kò a sendika. Si yon kalifikasyon patikilye pa gen anyen fè ak posibilite pou revokasyon, prezans nan reprezantan ki nan done a se si ou vle.
Komisyon formul rezilta yo ta dwe nan fòm lan nan yon "matche ak" oswa "pa koresponn ak pòs l 'yo." Pafwa gen se yon kalite tyè nan evalyasyon - "koresponn ak kondisyonèl la". Tankou yon opsyon entèmedyè pèmèt ou bay enpak la vle sou sètifye a.
Fòmilasyon rezilta oblije dwe egzakteman jan sa dekri pi wo a. Gen lòt ki (tankou "pi bon," "sètifye") pa koresponn ak nòm legal, pale sou enkonpetans nan sèvis pèsonèl ak pouvwa rezilta nan pwosedi legal.
Ki sa ki tout rezilta yo
Konklizyon kondisyonèl soumission nan yon pòs pa pèmèt li rejte travayè sosyal la yo tcheke pwogrè nan tout rekòmandasyon yo te resevwa. Sa se, anplwaye a dwe gen yon kout tèm re-sibi yon pwosedi menm jan an. Règleman sou sètifikasyon an, respektivman, ta dwe bay vèsyon sa-a nan evènman ak yo enskri, ki re-evalyasyon, Komisyon an ka sèlman egziste nan youn nan de fason: ". Pa koresponn ak pòs li" "satisfè" oswa
Dokiman yo rezilta yo ta dwe te fè soti dapre lis la ak règleman, tankou yo prevwa pou pa Règleman an. Chèf nan mitan yo - sa a se yon rapò sou pote a soti nan sètifikasyon. Ekri pa yon desizyon Komisyon, li pote enfòmasyon sou kantite anplwaye yo genyen ki gen kalifikasyon kategori avèk siksè konfime, ak tout moun ki idantifye ki gen rapò ak enkonsistans.
Lè sa a, bay kòmantè espesifik ak sijesyon pou chak anplwaye. Baze sou ki rapò sa yo, otorite yo etabli lòd an jeneral nan nimewo a nan mezi ki nesesè yo. pèsonèl sèvis li enstriksyon desizyon an nan tout travay yo.
Lis la ka gen ladan transfè a pi wo pozisyon, plasman an nan kategori ki kalifikasyon nouvo, ogmantasyon salè, enstalasyon, anile oswa chanje gwosè a nan bonis, pwomosyon ak lekòl lage pi oswa transfere nan moun ki gen dezekilib pozisyon te idantifye, epi yo dokimante. Dat nan revokasyon posib yo tou dwe Predetermined nan lòd pou fè pou evite diskisyon nan tribinal la.
sou transfè
Si yon nivo pwofesyonèl nan anplwaye a kite anpil yo dwe vle, yon lidè nan de mwa ki apre dat la nan sètifikasyon ka mete lèt la sou yon lòt travay oswa pozisyon (nan kou, avèk konsantman l '). Lè tankou yon transfè-a se pa posib, lejislasyon an pèmèt tèt la pandan de mwa yo menm mete fen nan kontra a travay pa manm nan anplwaye yo.
Si peryòd la de mwa pase, men lekòl lage pi a oswa transfere pa t 'swiv, fè l' lalwa pita entèdi. Li ta dwe vin chonje ke pozisyon an pa ka bay gen enfliyans sou anplwaye yo nan fòm lan nan penalite disiplinè. Sa a se akòz lefèt ke pa ase segondè kalifikasyon nan moun ki pa gen rapò ak vyolasyon epi yo pa vle di koupab kouri.
Nan ka a nan aksyon disiplinè travayè sosyal la gen dwa a revandike kontravansyon nan dwa yo, refere li a ArtikAtik 8 nan Kòd la Labour.
kòmantè adisyonèl
An konklizyon, li ta dwe te note ke se evalyasyon an nan pwofesyonalism nan anplwaye a pandan sètifikasyon an entèdi totalkapital akonpaye kritik la nan aksyon li yo ak metòd nan travay yo. Nan anons la nan rezilta yo nan desizyon komite a nan bagay ki anplwaye salè pa ta dwe afekte yo. Nan sans sa a, sans la nan "sètifikasyon an" nan konsèp la? Sa sa yo yon evènman pa ta dwe vin yon enstriman pinitif!
dwe rezilta a ap pwograme plan endividyèl pou kwasans karyè ak devlopman nan tout anplwaye ak yon lis mezi ki nesesè nan fòm lan nan estaj, fòmasyon, konsiltasyon, seminè, ak sou sa. N.
Similar articles
Trending Now