Estrikti nan òganizasyon an

matris Estrikti a nan òganizasyon an se konsidere kòm youn nan varyant ki pi komen nan fòmasyon an nan jesyon yo nan konpayi an. Pi souvan li se itilize nan antrepriz gwo. Lè w ap itilize opsyon sa a, konstriksyon an nan estrikti a nan òganizasyon an pwojè enplike nan soumission dirèk pa sèlman nan tèt la nan pwojè a, men tou, jesyon an nan depatman fonksyonèl. Kòm yon rezilta, kontwòl la se nan de direksyon ansanm.

Tankou yon estrikti nan òganizasyon an pansé ké tout responsablite administrasyon yo. An patikilye, Direksyon an ki responsab pou planifikasyon ak enkarnasyon a ki vin apre nan plan an. Nan ka sa a, jesyon fonksyonèl, pou pati li yo transfere kèk nan pouvwa li ak pwojè administrasyon yo. Anplis de sa, li fè distenksyon l 'nan soumèt nan ekspè nesesè.

Li ta dwe remake ke moun ki tranzisyon an nan fòm sa a nan jesyon fè pa estrikti a tout antye. Òganizasyon yo gen tandans pou avanse pou pi sèlman nan pati. An menm tan an posibilite a nan lè l sèvi avèk fòm sa a nan kontwòl pral depann lajman sou konpetans nan administratè travay, osi byen ke kapasite yo nan jere konpetans yo nan pwofesyonèl ki yo resevwa lajan.

Doub estrikti nan òganizasyon an, nan kou, enplike nan kèk difikilte nan jere tout anplwaye a, fè li difisil nan yon sèten mezi, itilize nan anplwaye yo. Ansanm ak sa a, nan pratik, fòm sa a nan kontwòl se trè efikas.

Tankou yon estrikti nan òganizasyon an enplike nan entèraksyon ki genyen ant depatman bay solisyon ki pi efikas nan tout defi yo fè fas a konpayi an. Anplis de sa, fòm nan matris nan jesyon mande pou itilize nan kolektif nan tout resous yo bay yo. Sa a se ki gen enpòtans patikilye lè bezwen an pou materyèl chè oswa ki ra.

Te panse-soti estrikti nan òganizasyon an pèmèt pou kèk fleksibilite nan resous depans. Mèsi a sèvi ak li yo nan opòtinite bon asire kowòdinasyon ki pi efikas nan pwosesis la pwodiksyon an. se bezwen an pou yon tranzisyon nan yon sistèm jesyon ki te koze pa yon mank de opòtinite lineyè sistèm kontwòl fonksyonèl nan aplikasyon an nan plan divès kalite. Ansanm ak sa a, estrikti nan matris tèt li pa anile itilize nan yon sistèm jesyon fonksyonèl lineyè ak vis vèrsa, se yon mekanis trè efikas pou retire kèk nan dezavantaj li yo.

Li ta dwe remake avantaj ki genyen nan enkontèstabl nan sistèm yo kontwòl konsidere kòm.

Premyèman, estrikti nan matris gen yon oryantasyon ki pi wo sou demann ak objektif, ogmante efikasite nan jesyon fonksyone. Yon avantaj enpòtan, kòm nou te deja te note, se posibilite pou yon sèvi ak pi efikas nan resous ki ofri pa konpetans yo pwofesyonèl nan anplwaye yo. Anpil ogmante nivo a kontwòl sou espesifik zòn sib, osi byen ke siyifikativman pi vit repons a émergentes difikilte ki gen relasyon ak bezwen pwodiksyon an.

Sepandan, malgre avantaj ki genyen nan evidan, sistèm kontwòl matris tou te gen kèk dezavantaj. Nan mitan yo, an patikilye, li ta dwe remake difikilte pou la ak yon divizyon klè nan responsablite pou ekzekisyon an nan travay la, ki se yon konsekans doub soumission. Avèk sistèm kontwòl sa a se yon repetisyon nan kèk fonksyon, gen yon bezwen yo kenbe yon sistèm doub nan kontwòl sou itilize nan resous ak inite fonksyonèl, ak konsepsyon. Avèk sistèm kontwòl sa a, gen yon gwo pwobablite nan yon konfli ant lidèchip nan divès kalite depatman. Nan kad sa a, enpoze relativman wo kondisyon pou nivo nan pwofesyonalis nan pèsonèl la enplike nan sa.